martes, 27 de enero de 2009

ANTE LOS DESPIDOS DE QUALYTEL, ACCIÓN DIRECTA!!!


La CNT-SOV Puerto Real, ante los más de 200 despidos en Qualytel
Ante el anuncio por parte de la empresa Qualytel Teleservices S.A., ubicada en Jerez, del despido próximamente de nada menos que 270 trabajadores, la CNT-SOV Puerto Real manifiesta:

1. No nos supone ninguna sorpresa este golpe asestado a los trabajadores por parte de la empresa: Qualytel ha estado echando a la calle trabajadores a diario desde que se instaló en Jerez. El goteo sanguinario ha sido continuo y premeditadamente silenciado, tanto por los patronos como por los miembros del Comité de Empresa.
2. Mostramos nuestra solidaridad con los que podrían sufrir este atentado laboral, del mismo modo que siempre nos hemos solidarizado (y seguiremos haciéndolo) con todos y cada uno de los teleoperadores de Qualytel que fueron o que están siendo despedidos y estafados, y con cualquier trabajador explotado u oprimido. No sólo ahora, sino siempre. Como con nuestra compañera Ana Suárez, cuyo conflicto aún no ha finalizado.
3. Denunciamos que, al mismo tiempo que la empresa despide, seguirá promoviendo cursos para parados con subvenciones de la Junta de Andalucía con el fin de captar nueva carne de cañón a la que explotar y posteriormente sufrir lo que ya veníamos diciendo hace mucho tiempo. Con estos cursos se seguirá lucrando a la vez que repone a los teleoperadores despedidos.
4. Todos estos despidos responden a la lógica del capitalismo. Beneficios a toda costa, sin importarle la situación de las personas, ni el sufrimiento que suponen.
5. No nos callamos ante la postura hipócrita de los sindicatos convocantes de las movilizaciones, pues han hecho siempre la vista gorda a las lamentables condiciones laborales (trabajando en su mayoría sin contrato firmado, no recibiendo el finiquito que les corresponde, incumplimiento de los descansos) y todos los despidos anteriores de los teleoperadores.
6. Consideramos el que estos sindicatos reclamen ahora un ERE, además de una estrategia suicida, una forma de vender a los trabajadores a cambio de una limosna, que no le costaría ni un sólo céntimo a la empresa, ya que pagaría el INEM. En vez de defender que no haya ni un solo despido, ni uno sólo, ya desde el primer momento se someten a lo que Qualytel dispone.
¡¡NI UN SOLO DESPIDO EN QUALYTEL!! ¡¡CON LA CNT HABÉIS TOPADO!!

domingo, 25 de enero de 2009

Nuevo piquete en Mercadona en solidaridad con MªJesús.


Para el pasado sabado 24 de enero el SOV de Cádiz se concentró en las puertas de un supermercado de Mercadona de San Fernando . La acción prevista por el despido de Patricia trabajadora despedida de un supermercado de Cádiz y MªJesús compañera del SOV de Huelva despedida recientemente.Aunque Patricia el dia antes habia resuelto satisfactoriamente su situación este SOV decidió seguir adelante con la concentración en solidaridad con la compañera de Huelva.
Se desplegó una gran pancarta y se repartieron octavillas informativas a la gente que pasaba por allí , así como clientes.
Durante la concentración se acercó una antigua trabajadora de Mercadona despedida por quedarse embarazada, aunque en el despido las causas apropiarse de 20 €.
Sobre las 18,00h se entró en el centro para informar a l@s trabajadores/as y al coordinador de la acción que ibamos a llevar a cabo así como las causas de la misma.
Los compañer@s del SOV de Cádiz, Puerto Real y el Puerto sobre las 20,00h dierón por finalizada la concentración a las puertas del supermercado.

Basta ya de acoso y despidos!!
Unión, Acción, Autogestión!!
Viva la anarcosindical!!

Mercadona termina reconociendo la improcedencia del despido de patricia de CNT Cádiz


El pasado 7 de enero de 2009 el centro de Mercadona ubicado en Cádiz , comunicaba por escrito carta de despido disciplinario de Patricia.

En la carta de despido como una de las numerosas causas del mismo vienen, “a principios de año ha sido apercibida verbalmente por sanciones muy graves”, el apercebimiento al que se refieren en la carta de despido fue por parte del coordinador del centro que le comentó “que si le gustaba mucho escribir en los foros de internet de CNT” a lo que Patricia contestó que no sabia a lo que se refería , “ me han llamado desde Valencia diciendo que coincide el IP de tu ordenador con un mensaje del foro de Mercadona de CNT”, apostilló el coordinador.
Otras de las diferentes causas inventadas por la empresa ya que la trabajadora no ha tenido constancia hasta el momento en el que le fue entregada la carta son “ fumar en instalaciones del centro,diferencia de caja de 10 €,que llamó al coordinador tonto,no colaborar con la empresa......”. No contentos con todas las causas de despido inventadas le acusan de “embriaguez bien por bebidas ó por consumo de opiáceos en horas de trabajo tal y como indica el articulo: y por el peligro que supone trabajar en estas condiciones”.
El pasado lunes se puso en contacto este sindicato con un reponsable de RRHH de Mercadona, al que se le hizo ver que iban a tener que probar la procedencia del despido ademas de una causa penal por acusar a una trabajadora sin pruebas de estar en el trabajo bajo los efectos de bebidas alcoholicas y opiaceos como dicen en la carta de despido, este hombre dijo que habia sido un error a la hora de redactar la carta.
Al dia siguiente Patricia recibio en su domicilio un burofax diciendo que habia sido un error por parte de un abogado de Mercadona encargado de redactar la carta.
El juevas 22 de enero recibió una nueva llamada Patricia diciendo que tenia a su disposición un cheque de un importe de 14000 €, reconociendo la empresa la improcedencia del despido. Tras consultarnos y ver que era la cantidad que le correspondia por los 5 años trabajados, el viernes cobró el cheque dando por finalizada su relación laboral con esta empresa.

Desde CNT-AIT de Cádiz valoramos de forma positiva la resolución de este conflicto. Es sintomático que hace poco tiempo Mercadona reconociera también la improcedencia del despido de un compañero en Adra o la readmisión de una compañera en Cornellá.

La acción sindical de la CNT da sus frutos y nuestros métodos se muestran eficaces para defender los derechos de los trabajadores.

Desde el SOV de Cádiz agradecemos todas las muestras de solidaridad de muchos sindicatos del estado de CNT-AIT.

TRABAJADOR TRABAJADORA SI NADIE TRABAJA POR TÍ QUE NADIE DECIDA POR TÍ

AFILIATE A CNT-AIT

viernes, 16 de enero de 2009

Mercadona sigue con el acoso y depido de l@s trabajadores/as


Informamos que el SOV de Cádiz mantiene un conflicto abierto con Mercadona, por el despido de nuestra compañer@ Patricia, despedida por esta empresa el pasado dia 7 de enero.

En la carta de despido como una de las numerosas causas del mismo vienen, “a principios de año ha sido apercibida verbalmente por sanciones muy graves”, el apercebimiento al que se refieren en la carta de despido fue por parte del coordinador del centro que le comentó “que si le gustaba mucho escribir en los foros de internet de CNT” a lo que Patricia contestó que no sabia a lo que se refería , “ me han llamado desde Valencia diciendo que coincide el IP de tu ordenador con un mensaje del foro de Mercadona de CNT”, apostilló el coordinador.

Otras de las diferentes causas inventadas por la empresa ya que la trabajadora no ha tenido constancia hasta el momento en el que le fue entregada la carta son “ fumar en instalaciones del centro,diferencia de caja de 10 €,que llamó al coordinador tonto,no colaborar con la empresa......”. No contentos con todas las causas de despido inventadas le acusan de “embriaguez bien por bebidas ó por consumo de opiáceos en horas de trabajo tal y como indica el articulo: y por el peligro que supone trabajar en estas condiciones”.

Patricia cree y así le ha sido confirmado por compañer@s, que el despido se debe a que ella tiene el tramo 5 (cualificación profesional maxima en esta empresa), o sea que es la cajera que más cobra de ahí los motivos reales de su despido.

El SOV de Cádiz va a emprender una campaña de denuncia ante la opinión pública y a las puertas de los centros de la cadena hasta que se consiga reconocer la improcedencia del despido y a estos de Mercadona no les salga gratis despedir, acosar y destruir moralmetnte a l@s trabajadores/as, así como en solidaridad con la compañera Mª Jesús compañera del SOV de Huelva.

Basta ya de acoso!!!Boikot a Mercadona

CNT noquea a la SGAE


La CNT fue denunciada por la asociación SGAE intentando con ello impedir cualquier cuestionamiento tanto de su política interna como pública, con el único propósito de continuar con su enriquecimiento a costa de miles de usuarios de cualquier soporte reproductor.

La SGAE es simplemente un ejemplo de cómo los sectores empresariales aprovechan día a día el usufructo productivo para mantener un nivel de vida tan elevado como les sea posible al menor esfuerzo, pero para ello como cualquier otra asociación utilizan parte de esos medios financieros, primero para evitar cualquier competencia, pero de la misma forma eliminar cualquier cuestionamiento ético a esa política mercantilista y rastrera. Los directivos de la asociación SGAE padecen una enfermedad mental que no es otra que la del capitalismo, esa enfermedad que lo único que ven son dividendos al menor coste, por supuesto les importa una mierda la cultura, la música, los creadores. A quienes les sirven pleitesía es a los intelectuales que de forma reiterada cantan las odas al mercado libre y sinsentido. Esa enfermedad la padecen también los banqueros, los empresarios y los políticos, nosotros como trabajadores la conocemos bien porque recae en nuestro trabajo mantener a tanto enfermo mental.

La sentencia ha sido favorable, sospechábamos que ocurriría así, hemos sido valientes en el planteamiento, nuestro abogado ha realizado un magnífico trabajo, pero sobre todo teníamos la razón de nuestra parte. Ha sido sin embargo una sorpresa que nieguen a la SGAE todas las peticiones de la demanda, y que, además se le castiga condenándola al pago de costas, que no es tónica general en estos procesos.

El juzgado señala en sus fundamentos jurídicos, con sus con sus propias palabras dictadas para este caso concreto, que “debe prevalecer la libertad de expresión cuando, como aquí sucede, las retribuciones económicas que la actora obtiene por la aplicación del canon a determinados soportes motiva siempre polémica y posturas enfrentadas entre los distintos sectores de la sociedad [...] es una cuestión que está en la calle por afectar a los consumidores en general [...] por lo que es una cuestión opinable, sometida a debate con posibilidad de contradicción y crítica y si bien los términos empleados para este fin son ásperos y duros, reflejan el sentir de la sociedad que entiende que el sistema que utiliza la actora para financiarse es desproporcionado y excesivo y que se está produciendo un enriquecimiento injusto (sea incierto o no) en detrimento de su propio patrimonio, al verse este gravado con un canon, que la actora aplica de forma indiscriminada, con independencia de que se haga uso o no de determinados soportes”, lo que refleja la parte de nuestra tesis más arriesgada.


La CNT no va a rectificar sus palabras de apoyo a las barricadas, no se va a intimidar ni por esta denuncia, ni por los compañeros detenidos en Tenerife mientras repartían propaganda informando del conflicto que manteníamos con la SGAE. Que nadie piense que ésta pelea es de menor categoría, ni de menor importancia a las que realizamos en los conflictos laborales. Estamos defendiendo la libertad de expresarnos libremente y es precisamente eso lo que intentan acallar. Lo que están intentando es que únicamente se oiga la voz de los adoradores del dinero de los enfermos que lo venden todo para vivir al regazo de los banqueros, la patronal y de los míseros políticos. Éstos usureros no desean que sus vergüenzas sean publicitadas, que nadie les acuse del timo constante que realizan a l@s trabajador@s.

Este enfrentamiento no es únicamente con la SGAE es con este modelo social, político y económico. Y hemos de tener claro que la desde el primer momento hemos ganado, principalmente porque hemos recibido el apoyo de amplios sectores de la población que han sonreído al ver nuestra propaganda y se han sentido cómplices con ella. Porque han descubierto que aun hoy en día la CNT es quien mantiene frentes abiertos de forma sindical, pero también social y un amplio margen de jóvenes, y no tan jóvenes, han descubierto otra forma de plantearse un conflicto. Que todavía existe una Organización que sigue levantándose contra la censura del miedo y la coacción que supone estar demandado, que todavía existen personas solidarias, como las que integran la CNT. Hemos ganado la demanda porque artistas con mucha honestidad han apoyado a la CNT frente a esta asociación de sanguijuelas. Hemos ganado la demanda porque así lo dice el sentido común y la libertad que profesamos. Aun queda mucho que pelear, pues sobre nosotros se ciernen reformas laborales que atentan directamente contra los trabajadores contra nuestros derechos y subsistencia. Todo ello para que la patronal y la banca sigan haciendo negocios virtuales y flexibilizando nuestra existencia, abaratando el despido o ampliando la jornada laboral. Contra esta esclavitud que la enfermedad irracional del capitalismo nos conduce, la única respuesta que existe son los golpes de libertad, y quien encarna esa libertad es esta Organización anarcosindicalista que no ha renunciado al comunismo libertario como forma de vida. Porque la CNT no se calla y no se queda en casa.

miércoles, 24 de diciembre de 2008

Proyeccion Placido dia 25 de diciembre


El 25 de Diciembre proyectaremos la película "Plácido" de Luis Garcia Berlanga, a las 19.30 en el local del sindicato, Plaza Los Balbo (pescaitos) junto a correos, hecharemos un buen rato, algo distinto a su mundo lleno de facturas, tickets, prisas y compras, costumbres inhumanas que se crecen en estas fechas (de amor al projimo y a la master card), ahi queda eso, os paso el cartel y la sinopsis de la peli.


Salud y Anarquía (A)

CNT-AIT Cádiz



SINOPSIS:

La farsa apariencia que encierra una campaña de caridad, en la cual confluyen sorteos de pobres y subastas de artistas, cenas con ollas Cocinex retransmitidas por radio, cestas de Navidad que vienen y van, festivas cabalgatas en paralelo con desfiles funerarios, sirve a Berlanga para desarrollar una mordaz crítica a los procederes burgueses y a la desdicha burocrática, mísero espejo de una sociedad llena de carencias, en un conjunto significado por su liviano ritmo, un brillante guión con diálogos magistrales y una música perdurable.

miércoles, 10 de diciembre de 2008

La verdad sobre Qualytel




CNT-Pto Real

¿Qué es lo que se oculta tras el trabajador que atiende amablemente sus llamadas en Orange, Gas Natural y Salud Responde? Una persona exhausta por horas y horas de teléfono, amenazada por el despido inmediato, trabajando sin contrato por una nómina miserable de 600 €, sabiendo que cualquier día está en la calle sólo por pedir unas horas de consulta médica, obligada por sus jefes a mentir...

Qualytel, una empresa de telemarketing que en plena crisis ha facturado 117 millones de euros, ningunea y explota a nada menos que 900 trabajadores en su sección de Jerez (cerca de 6000 a nivel estatal), a los cuales esclaviza mediante contratos verbales que nunca llegan a firmarse, y sin ningún tipo de derechos. Todo ello con la complacencia del Comité de Empresa, formado por CCOO.

En su manera de proceder habitual, Qualytel organiza cursos para parados, aprovechándose de la situación desesperada de los ciudadanos ante la crisis, de los que obtiene carne de cañón joven para explotar durante un mes y después echar a la calle, regateándoles hasta el último céntimo de su finiquito. Dicho cursos, para colmo, son subvencionados por el Ayuntamiento de Jerez y la Junta de Andalucía, con lo cual esta empresa gana dinero a costa de los impuestos que tú pagas, a cambio de exprimir a los trabajadores.

Desde el SOV de CNT Puerto Real denunciamos el trato que ha recibido nuestra compañera Ana Suárez por parte de Qualytel, a la cual se la despidió sin previo aviso y sin haber firmado contrato (se le intentó engañar haciéndole firmar su alta el mismo día del despido), y además se negaron a abonarle el finiquito que le correspondía. Como sindicato que practica por principio la solidaridad hacia toda la Clase Obrera, anunciamos que lucharemos en contra de las lamentables condiciones laborales que tienen que soportar los trabajadores de Qualytel:

- Teleoperadores trabajando sin contrato
- Despidos masivos e improcedentes
- Despidos verbales y sin previo aviso, con la complicidad del C. Empresa.
- Incumplimiento del tiempo de descanso
- Impago de los finiquitos correspondientes
- Porcentaje ilegal de plantilla con contrato circunstancial

¡¡ROMPAMOS EL SILENCIO !! ¡¡ LA CNT NO SE CALLA!

viernes, 5 de diciembre de 2008

jueves, 4 de diciembre de 2008

La SGAE contrata detectives para grabar e investigar a compañer@s de la CNT-AIT



Extracto de la noticia publicada por el Periodico El Economista, del pasado dia 1 de diciembre.
Detectives privados de la SGAE controlan y vigilan a los críticos del canon digital
No dejar escapar ni un euro e intentar controlar a los críticos. Ese es el objetivo de la SGAE. Para eso tiene a detectives que vigilan a personas y asociaciones contrarias al canon digital. Según El Economista, una de las agencias es la misma que buscó a Madeleine McCann.


La Sociedad General de Autores y Editores está haciendo uso de servicios de detectives para disponer de informes sobre organizaciones y personas críticas con el polémico canon digital. Ejemplos de ello son la página web Alasbarricadas , El diario cita casos como el de la página anti-canon Alasbarricadas.org, muy cercana al sindicato anarquista CNT , organizadora habitual de manifestaciones y conciertos contra la SGAE en toda España.


En palabras de uno de los detectives contratados por la SGAE: “acudimos a los actos contra los autores para grabar a todos los que aparecen y después investigarles. No se trata de conocer su patrimonio, sino saber en que páginas webs entran, sus relaciones personales y capacidad de convocatoria“


Los detectives no son algo nuevo dentro de la SGAE. Durante mucho tiempo, se encargaron de realizar una vigilancia estricta a bares y locales para que pagaran los derechos de autor de canciones. Esta vez, ha dado un paso más allá.



Según cuenta este lunes El Economista, la sociedad utiliza ahora a los detectives para vigilar de cerca de las personas y "organizaciones críticas" con el canon. La información apunta al grupo Alasbarricadas, organización que ha sido protagonista de varias protestas contra la ley impulsaba por la SGAE y a la CNT, sindicato demandado por la SGAE.De hecho, un detective que cita el diario apunta que acudían a los actos para grabar a sus impulsores para después investigarles. Sin embargo, aclara que no era para conocer su patrimonio sino saber en qué páginas entraban y sus relaciones personales.


Para más información www.cntsovcadiz.blogspot.com

martes, 2 de diciembre de 2008

UGT y CCOO sacan beneficios de la crisis


El Gobierno andaluz ha acordado subvencionar con un total de 6,56 millones de euros a la Unión General de Trabajadores (UGT-A) y a Comisiones Obreras de Andalucía (CCOO-A), con destino a las 52 unidades de orientación laboral que estas organizaciones sindicales gestionan en el marco de la Red Andalucía Orienta.

La aportación de la Junta, cofinanciada en un 75% por el Fondo Social Europeo, se distribuye entre 3,32 millones de euros para las 30 unidades de UGT y 3,24 millones para las 22 de CCOO-A. En su conjunto, estos servicios atienden cada año a más de 25.000 personas desempleadas.

La Red Andalucía Orienta es un programa del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) que facilita la inserción laboral de los trabajadores en paro. Se compone de 316 unidades repartidas por las ocho provincias andaluzas, con 223.000 usuarios anuales. De ellas, el SAE se encarga directamente de los ocho centros provinciales de referencia, mientras que las restantes son gestionadas por entidades colaboradoras, entre ellas UGT-A y CCOO-A. Las unidades de orientación prestan servicios de asesoramiento especializado y personalizado sobre posibilidades reales de empleo, opciones formativas y búsqueda de trabajo.